ГГНТУ и «Чеченцемент» обсудили создание единой производственно-образовательной экосистемы
В Грозненском государственном нефтяном техническом университете имени академика М.Д. Миллионщикова прошло совещание с ключевым индустриальным партнёрам в рамках программы стратегического развития «Приоритет-2030» - АО «Чеченцемент». В нём приняли участие Генеральный директор АО «Чеченцемент» Абдул-Хамид Байбетиров и ректор ГГНТУ Магомед Минцаев, а также ведущие эксперты в области строительного материаловедения.
Стороны обсудили расширение сотрудничества, включая совместную научно-исследовательскую и проектную деятельность с привлечением талантливых студентов и аспирантов. Будущие специалисты смогут участвовать в реальных научно-исследовательских и опытно-конструкторских работах по проблематике АО «Чеченцемент».
Сотрудничество включает в себя создание на территории завода современного учебно-производственного центра, имитирующего реальные технологические процессы цементного производства, и заключение трёхсторонних договоров на подготовку специалистов по конкретным заявкам предприятия. Это подразумевает формирование пула студентов-целевиков, которые проходят учебную, производственную и преддипломную практики на предприятии. Лучшим студентам-стажёрам будет предлагаться трудовой контракт.
Обсудили также перспективы разработки бесклинкерных вяжущих веществ и строительных композитов на их основе с улучшенными эксплуатационными и физико-механическими характеристиками. Ученые Грозненского нефтяного университета, под научным руководством профессора Муртазаева С-А.Ю. активно изучают это направление, которое позволяет вовлекать в хозяйственный оборот техногенные отходы и местные природные материалы, что значительно расширяет сырьевой ресурс строительства. Для получения таких вяжущих используются крупнотоннажные отходы золошлаковых смесей, стеклобой и отходы химической промышленности, что не только расширяет сырьевую базу, но и помогает решать экологические задачи. Бесклинкерные материалы позволяют получать изделия с повышенной морозостойкостью, водостойкостью и механической прочностью при минимальных трудовых, материальных и энергетических затратах.
Ключевой принцип новой модели — интеграция вуза и предприятия в единую образовательно-производственную экосистему, где обучение, стажировка и дальнейшая карьера выстроены в непрерывную цепочку. Такой подход помогает решать кадровые задачи «Чеченцемента» и даёт ГГНТУ серьёзное конкурентное преимущество на рынке образовательных услуг.
